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Ausgabe 18/23, 08. Mai 2023, Special: Talentmanagement - www.checkpoint-elearning.de - ISSN 1613-4710

Personalisierte Lernerfahrung

New Workplace Learning mit eFront premium

Linz, Mai 2023 - Das intuitive LMS mit HR-Funktionen von CLICK&LEARN - eFront premium - ermöglicht effektive Personalentwicklung.  » MEHR

Zukunftsforschung

"The Big New" erleben – ZP Süd in Stuttgart

Mannheim, Mai 2023 - Hamburg bildete den Auftakt der diesjährigen ZP Live-Reihe. Vom 9. bis 10. Mai 2023 trifft sich die HR-Szene nun auf der Zukunft Personal Süd in Stuttgart. Die ZP Süd steht in diesem Jahr unter dem Motto "The Big New". Denk- und Arbeitsprozesse verändern sich radikal. Die Transformation der Arbeitswelt ist das zentrale Element im "Big New" Motto. Als Leitlinie manifestiert es die ZP-Events im Jahr 2023 aus allen relevanten Blickwinkeln von HR. » MEHR

Portfolio-Ergänzung

Materna TMT: Neue Ausrichtung im Bereich Employee Experience

Dortmund, Mai 2023 - Die Materna TMT GmbH, Spezialist für Digitales Lernen, Change-Kommunikation und Medienproduktion, hat sein Portfolio im Rahmen des von der Materna Gruppe gelaunchten Ende-zu-Ende Angebotes "Digital Industry Solution" erweitert. Neben der Ausrichtung auf den Public Sector unterstützt Materna TMT mit dem neuen Offering "Employee Experience" verstärkt Industrieunternehmen dabei, geeignetes Personal zu finden und langfristig zu binden. Die Expertise in der Produktion professioneller eLearnings ist ein wichtiger Baustein des neu entwickelten Portfolio-Elements. » MEHR

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Skill-und Talent-Management

Talentfokussierte HR-Software im Wachstum

Graz (A), Mai 2023 – Der Markt für spezielle Software im HR-Bereich wächst enorm. Für Unternehmen besonders attraktiv, ist der Einsatz einer Lösung für Personalentwicklung, Talent- und Skill-Management, die problemlos in Unternehmen aller Größen zu integrieren ist und einen schnellen ROI verspricht. "Arbeitgeber – egal ob Konzern oder Mittelstand – investieren enorme Beträge für Talent Hunting, die Suche nach neuen Fachkräften. Allerdings wären entlang der gesamten Personal- Wertschöpfungskette wesentliche Einsparungen durch die Nutzung von Software-Lösungen zur gezielten Förderung des Mitarbeiterbestands möglich", sagt Markus Skergeth, Geschäftsführer von Skilltree. » MEHR

Agilität & Mobilität

Cornerstone People Research Lab Trends-Bericht 2023

Düsseldorf, Mai 2023 - Cornerstone, Anbieter von Talent Experience-Lösungen, veröffentlichte jetzt den Cornerstone People Research Lab's 2023 Trends Report, in sich dem Wissen, Erkenntnisse und Ideen globaler Branchenexperten gebündelt finden. Die Studie highlighted die Trends in den Bereichen Learning, Human Capital Management (HCM) und Content, die Talent- und HR-Führungskräfte für die Planung der Zukunft ihrer Belegschaft und deren Arbeitsplätze beachten sollten. » MEHR

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Digitalisierung

Die Einbindung vorhandener Talente führt zu höheren Einnahmen

Frankfurt, Mai 2023 – Während die meisten Personaldienstleister im Jahr 2022 ein Wachstum verzeichneten, unterschieden sich die Unternehmen mit den höchsten Umsatzzuwächsen von denen, die Umsatzeinbußen hinnehmen mussten eher durch bestimmte Handlungsweisen. Die Unternehmen mit den höchsten Umsatzsteigerungen haben offensichtlich ihre Daten in größerem Umfang digitalisiert, als jene mit den größten Umsatzverlusten und setzen fast doppelt so häufig auf Automatisierung, wie der Recruiting-Trends: Erkenntnisse & Daten (GRID) 2023 Recruiting-Trends-Report von Bullhorn berichtet. » MEHR

Euro-FH

Fernstudium Master Talent Management

Hamburg, Mai 2023 - Ein professionelles Talent Management ist gefragt wie nie zuvor. Die Euro-FH in Hamburg bietet daher einen Masterstudiengang "Talent Management" an, in dem Teilnehmer:innen die zentralen Aufgabenfelder des Talent Managements kennenlernen und gefragte Handlungskompetenzen erlangen, um diese erfolgreich in der Praxis umzusetzen. Studienstart ist der 1. Juni 2023. » MEHR

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