DMEXCO @HOME
Köln, August 2020 - Dieses Jahr sollen Business und Bühne digital Hand in Hand gehen: Die DMEXCO will sich am 23. und 24. September zu einem virtuellen Feuerwerk mit Top-SpeakerInnen aus der internationalen Businesswelt verwandeln. Konzentriertes Networking soll eine neu entwickelte Event-Plattform ermöglichen.
Eine neu entwickelte Event-Plattform soll Instant Networking und Kommunikation auf einem neuen Level ermöglichen. Die DMEXCO @home bietet durch Audio-/Video-Räume, per Textchat oder durch Videomeetings die Möglichkeiten, direkt in den 1:1-Austausch mit anderen Teilnehmern zu treten, Kontaktdaten zu tauschen und damit das Netzwerk effizient zu erweitern.
Über den visuellen Discovery Graph lassen sich beispielsweise relevante Kontakte und Unternehmen einfach und interaktiv ausfindig machen. Anschließend steht einem privaten Meeting mit bis zu neun Personen nichts mehr im Weg – sowohl im Vorfeld als auch live während der Veranstaltung lassen sich so Termine realisieren und die richtigen Leute auf der DMEXCO @home treffen.
DMEXCO @home Studios
Zwei digitale Studios, über 100 praxisorientierte Masterclasses und Deep Dives und über 500 führende Köpfe der weltweiten Digital-, Media- und Marketingbranche warten auf die TeilnehmerInnen, um über gesellschafts- und branchenrelevante Themen rund um Digitalisierung, Marketing und Media zu diskutieren. Die DMEXCO @home verbindet Content mit Kommunikation: Chats, Q&As oder Abstimmungen sorgen für einen aktiven Austausch zwischen der Community, den Speakern und den TeilnehmerInnen.
Die mehr als 100 Stunden Programm stecken voller Highlights und decken die komplette Bandbreite der Digitalen Wirtschaft ab. Neben internationalen Größen wie David Fischer (CRO Facebook) oder Jayar Donlan (EVP Advanced Media WWE) stehen auch nationale Führungskräfte wie Julia Jäkel (CEO Gruner + Jahr) oder Tarek Müller (CEO & Founder About you) auf der diesjährigen Conference Agenda. Alle Vorträge werden aufgezeichnet. Im Nachgang lassen sie sich als Video-on-demand jederzeit anschauen.
2024 neigt sich dem Ende zu und damit starten die Vorbereitungen für das nächste Jahr. Welche Trends werden in 2025 die L&D Branche prägen? Was sind die größten Herausforderungen für Personalentwickler:innen und wie können sie ihnen begegnen? Nehmen Sie sich fünf Minuten Zeit!