Trends 2024, Erfolgsfaktoren, Micro Learning und KI
Berlin, November 2023 - LinguaTV bietet über den Jahreswechsel wieder kostenlose Webinare rund um das Thema "digitales Lernen im Unternehmen" an. Anhand von Praxisbeispielen werden grundlegende Fragen zum Thema Micro Learning beantwortet. Außerdem werden die wichtigsten Erfolgsfaktoren für digitales Lernen im Unternehmen analysiert und Möglichkeiten für den Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) im Corporate Learning vorgestellt. Besonders hervor sticht das Webinar zu den wichtigsten Trends für Personalmanagement und -entwicklung.
HR Trends 2024 am 07.12.2023 um 11 Uhr
Die Aus- und Weiterbildung im Unternehmen durchläuft derzeit eine Phase grundlegender Veränderungen. Technologischer Fortschritt, zunehmende Internationalisierung und ein akuter Mangel an Fachkräften, sowie ein deutlicher Trend zu mehr Home Office und die Einbindung neuer Zielgruppen machen ein Umdenken in der Art und Weise notwendig, wie das Corporate Learning konzipiert und umgesetzt wird. Dabei ist eines klar: Digitale Trainingslösungen sind die neue Normalität. Doch welche Methoden und Werkzeuge, Formate und Inhalte eignen sich für eine (zunehmend) digitale Bildungswelt?
Wer in die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter investieren möchte, findet in diesem Webinar eine fundierte Informationsgrundlage. Es bietet einen Überblick über die wichtigsten HR-Trends des Jahres und erläutert, welche neuen Anwendungsmöglichkeiten sich daraus für das Corporate Learning im Unternehmen ergeben.
Hinweis: Aufgrund der hohen Nachfrage bietet LinguaTV dieses Webinar zusätzlich auch am 11.01.2024 an.
Erfolgsfaktoren für digitales Lernen im Unternehmen am 18.01.2024 um 11 Uhr
Digitale Trainingsmaßnahmen gewinnen auch im Unternehmen immer mehr an Bedeutung. Doch bei der Planung und Umsetzung stellen sich selbst erfahrene Profis immer wieder viele Fragen. Wie kann man möglichst viele Mitarbeiter*innen erreichen? Wie lassen sich die Trainingsinhalte sowohl attraktiv, als auch möglichst relevant gestalten? Welche Rolle spielen soziale Aspekte für den Lernerfolg der Teilnehmenden? Und wie lässt sich mithilfe von Blended Learning ein besonders effektives und bedarfsgerechtes Training konzipieren?
In diesem Webinar werden die häufigsten Fehlerquellen und die wichtigsten Eckpunkte vorgestellt, die bei der erfolgreichen Einführung von digitalen Trainingslösungen beachtet werden sollten.
Micro Learning – Vorteile und Möglichkeiten, mit dem Praxisbeispiel Deutsche Post DHL am 25.01.2024 um 11 Uhr
Mal ganz ehrlich: Wer hat heutzutage Lust, mehrere Stunden am Stück zu lernen? Noch dazu neben dem Arbeitsalltag? Vermutlich die wenigsten. Deswegen geht der Trend hin zum Micro Learning. Doch was genau ist eigentlich Micro Learning und welche Vorteile bringt es mit sich? Wie lässt sich Micro Learning im Unternehmen einsetzen? Welche Inhalte und Formate sind am besten dafür geeignet? Und wie haben andere Unternehmen Micro Learning erfolgreich eingesetzt?
Am Beispiel des erfolgreichen und bereits mehrfach ausgezeichneten Trainingsprojektes bei der Deutschen Post / DHL werden die Vorteile und Möglichkeiten von Micro Learning in Verbindung mit Mobile Learning vorgestellt.
KI im Corporate Learning am 01.02.2024 um 11 Uhr
Spätestens seit ChatGPT ist es wohl das Trendthema schlechthin: Künstliche Intelligenz hat das Potenzial, ganze Wirtschaftszweige zu revolutionieren! Für das Corporate Learning bietet die KI eine ganze Reihe an spannenden Möglichkeiten. Die Bandbreite der neuen Anwendungen reicht von der Content-Produktion, dem Kundenservice und personalisierten Lernerfahrungen, über automatisierte Verwaltungsprozesse und virtuelle Lernassistenten, bis hin zu intelligenten Analysen und Echtzeit-Optimierungen.
In der Flut der neuen Möglichkeiten kann man schnell den Überblick verlieren. Dieses Webinar gibt deshalb einen übersichtlichen und praxisbetonten Einstieg in das Thema und bietet einen Überblick über die Auswirkungen von KI auf das Lernen im Unternehmen, einschließlich der Vorteile, Herausforderungen und möglichen zukünftigen Entwicklungen. Anhand praktischer Beispiele werden einige spannenden Anwendungsmöglichkeiten vorgestellt.
Im Laufe aller Webinare erhalten die Teilnehmer:innen außerdem einen ersten Einblick in den Aufbau und die Funktionen einer bei namhaften Firmen und Bildungsinstitutionen erfolgreich eingeführten Lernplattform. Nach der jeweiligen Präsentation besteht die Möglichkeit, Meinungen und Erfahrungen mit dem Referenten und den anderen Teilnehmenden auszutauschen.
2024 neigt sich dem Ende zu und damit starten die Vorbereitungen für das nächste Jahr. Welche Trends werden in 2025 die L&D Branche prägen? Was sind die größten Herausforderungen für Personalentwickler:innen und wie können sie ihnen begegnen? Nehmen Sie sich fünf Minuten Zeit!