IAO-Konferenz: "Lernen - Kompetenz - Performance"
Stuttgart, Oktober 2008 - Für eine exzellente Unternehmensperformanz ist der kontinuierliche Kompetenzaufbau bei Mitarbeitern und Führungskräften ein maßgeblicher Faktor. Nur wenn der Transfer des erworbenen Wissens auf unternehmensspezifische Anforderungen gelingt, kann das Erlernte für den Arbeitsprozess fruchtbar gemacht werden. Hierzu veranstaltete das Fraunhofer Insitut IAO am 11. und 12. November in Stuttgart die "Professional Training Facts 2008".
Um das Kompetenzspektrum stetig weiter zu entwickeln, sind Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowohl auf organisationale wie auf personelle Bedarfe abzustimmen. Hierdurch besteht die Chance, dass bestehende Kompetenzlücken geschlossen und neue Anforderungen ergebnisorientiert bewältigt werden können.
Die Professional Training Facts Konferenz bietet hierfür eine internationale Plattform zum Erfahrungsaustausch über aktuelle Trends der Weiterbildung für Unternehmen, zum Networking und für Produktpräsentationen. Das Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation konzipiert und organisiert die Professional Training Facts seit 2005 jährlich im Herbst in Stuttgart.
Trends erkennen, aufzeigen und lösungsorientiert aufbereiten: Die Professional Training Facts Konferenz stellt Methoden und Technologien in den Vordergrund, mit dem Ziel, Lösungen für konkrete Problemstellungen aufzuzeigen.
Die Professional Training Facts Konferenz eignet sich in besonderer Weise für betriebliche Experten, die sich mit den Themen technologiegestützte Weiterbildung und Kompetenzmanagement professionell beschäftigen. Weitere Zielgruppen sind: Entscheidungsträger aus der Industrie, Experten aus dem Bildungsbereich, der Wirtschaft und dem öffentlichen Dienst sowie Experten mit Anwendungsbezug aus der Wissenschaft.
2024 neigt sich dem Ende zu und damit starten die Vorbereitungen für das nächste Jahr. Welche Trends werden in 2025 die L&D Branche prägen? Was sind die größten Herausforderungen für Personalentwickler:innen und wie können sie ihnen begegnen? Nehmen Sie sich fünf Minuten Zeit!