Die Chancen dieser Bildungsrevolution zu erkennen und zu ergreifen, ist entscheidend für viele Volkswirtschaften, in denen die Kluft zwischen den Qualifikationen der Studierenden und den Anforderungen der Arbeitgeber wächst.

Dazu erklärt Lerntechnologie-Experte Charles Jennings, Gründer des 70:20:10 Forums und Mitglied des ONLINE EDUCA BERLIN Fachbeirats, dass "alte Methoden nicht mit dem erforderlichen Tempo und Niveau von Innovationen mithalten können, die unserem digitalen Zeitalter angemessen sind." Stattdessen glaubt er, dass der Druck auf Unternehmen, die Kreativität ihrer Arbeitnehmer unmittelbar zu fördern, enorm sein wird und dass Firmen scheitern werden, die nicht in der Lage sind, Innovation voranzutreiben.

"Unternehmen werden dann Erfolg haben, wenn das Lerntempo schneller ist als das Tempo der Veränderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Sie werden Schiffbruch erleiden, wenn Lerninnovation und Lernwirkung hinterherhinken", erläutert er. "Wettbewerbsvorteil und Spitzenleistung werden erst möglich, wenn Arbeitskräfte die Gelegenheit haben, kontinuierlich zu lernen und so Innovation hervorzubringen."

Die Technologie wird in diesem Prozess ständiger Veränderung eine tragende Rolle spielen - als ein Instrument für Inspiration und deren Umsetzung. Die Projektleiterin der ONLINE EDUCA BERLIN, Astrid Jaeger, stellt fest: "Technologie bietet sowohl für Lernende als auch für Lehrende einmalige Möglichkeiten auf einer individuellen, lokalen und globalen Ebene. Neue Technologien wirken oft kompliziert und ihre Nutzung stellt besondere Anforderungen an Institutionen, Bildungsträger und Unternehmen, die zunehmend Kostenoptimierungen berücksichtigen sowie den Anforderungen der modernen 3.0-Gesellschaft gerecht werden müssen. Stehenzubleiben und nicht mit den Innovationen mitzugehen, kann nachhaltige Folgen haben. Führende Politiker, Bildungsträger und Unternehmen müssen daher vorausplanen und ernsthaft darüber nachdenken, wie sie dem wachsenden Anspruch an Innovationen gerecht werden können."

Mit besonderem Augenmerk darauf, wie "Lernen bewegt" und Inspiration ermöglicht, widmet sich die ONLINE EDUCA BERLIN 2013 der Veränderung und der Rolle der Technologie bei der Förderung von Kreativität und Innovation. Die ONLINE EDUCA BERLIN Konferenz wird dieses Jahr zum 19. Mal veranstaltet und hat rückblickend viele erfolgreiche Partnerschaften, Grundsatzprogramme und neue Produkte vor den Augen eines zunehmend internationalen Publikums auf den Weg gebracht.

Die größte internationale e-Learning-Konferenz für den Unternehmens- und Bildungssektor sowie für den öffentlichen Dienst, die ONLINE EDUCA BERLIN 2013, wird erneut über 400 Redner und mehr als 2000 Teilnehmer vom 4. bis 6. Dezember 2013 im Hotel InterContinental in Berlin zusammenbringen.

Die Vortragseinreichung im Rahmen der ONLINE EDUCA BERLIN 2013 ist ab sofort bis zum 3. Juni 2013 möglich.