Gemeinsam mit der Seven Principles AG, einem Spezialisten für IT-Dienstleistungen, hat die inside-Unternehmensgruppe hierzu ein flexibles, unterhaltsames und effizientes Online-Training entwickelt, um die häufig trockenen Themen zu schulen. Das entspricht nicht nur den Anforderungen des Marktes, sondern auch denen der Lernenden. Das Online-Training "Fit in Datenschutz und Informationssicherheit" besitzt zahlreiche Vorteile: Es kann bequem per PC oder mobilem Endgerät jederzeit und überall genutzt werden. Aufgrund der kleinen und in sich abgeschlossenen Lerneinheiten ist es außerdem perfekt für ein kurzzeitiges, bedarfsgerechtes Lernen am Arbeitsplatz. Auf benötigtes Wissen kann dabei durch vielfältige Filterfunktionen schnell und zielgerichtet zugegriffen werden. 

Darüber hinaus lässt sich das Training auch im Rahmen von eLearning- oder Blended-Learning-Qualifizierungsmaßnahmen einsetzten. Weiterer Vorteil: Das Training wird regelmäßig aktualisiert, so dass etwa gesetzliche Neuerungen umgehend berücksichtigt werden können und der Lerner immer auf dem aktuellen Stand ist. 

Das Online-Training vermittelt den Lernern mittels interaktiver Lernkarten anschaulich und unterhaltsam sämtliche Grundlagen zum Thema Datenschutz und Informationssicherheit. Dazu gehört u.a. der Umgang mit personenbezogenen Daten, Datenschutz, Datenvermeidung, Cyberkriminalität, Schadsoftware etc. Die Inhalte werden über Texte, Bilder und Animationen vermittelt. Zusätzlich findet sich auf jeder Lernkarte eine Checkpointfrage, mit welcher der Lerner seinen Wissensstand kurz und knapp überprüfen kann. Die einfache Handhabung sowie eine selbsterklärende Navigation sind weitere Vorteile.

Das Online-Training ist eine effiziente und kompakte Qualifizierungsmaßnahme mit einer Lerndauer von insgesamt ca. 1,5 Stunden. Nach Absolvieren des Trainings erhalten die Teilnehmer ein Zertifikat als Nachweis ihrer Qualifikation. Je nach Kundenwunsch kann das Training mit oder ohne abschließende Lernerfolgskontrolle zur Verfügung gestellt werden. 

Die Handhabung des Online-Trainings ist einfach und die Navigation selbsterklärend, sodass es auch von Lernern mit geringer eLearning-Erfahrung bearbeitet werden kann. Die Qualifizierung ist zudem problemlos um unternehmensspezifische Themen erweiterbar. Auch lässt sich das Online-Training an das jeweilige Corporate Design des Unternehmens anpassen.