Online-Training "In 5 Schritten zur neuen Stelle"

Das höchst interaktive Trainingsprogramm wurde nach neusten didaktischen Erkenntnissen und in intensiver Zusammenarbeit mit langjährigen Experten und Expertinnen entwickelt. Dank modernster Technologie können Stellensuchende den Kurs mit Coaching ab sofort digital auf mobilen Geräten absolvieren – intuitiv und mit maximaler Benutzerfreundlichkeit. Ein persönlicher Coach leitet Stellensuchende von der Analyse der eigenen Stärken/Schwächen und Softskills bis zur Erstellung eines zeitgemässen Lebenslaufs an.

Anhand von kurzen Text-Input-Sequenzen, interaktiven Videobeispielen und zielführenden Übungen entwickeln Stellensuchende ihre eigenen Bewerbungsstrategien und bereiten sich optimal auf Bewerbungsgespräche vor. Dabei überarbeiten sie ihren Lebenslauf, schreiben zielgerichtete Begleitbriefe, erstellen einen Aktionsplan und führen ein persönliches Jobjournal. Die Bearbeitungszeit im Selbststudium beträgt ca. drei bis vier Tage.

Am Ende des Trainings verfügen die Stellensuchenden über einen aktuellen Lebenslauf, jobspezifische Bewerbungsbriefe sowie über einen persönlichen Aktionsplan zur Stellensuche. Zudem sind sie fit für erfolgreiche Bewerbungsgespräche.

An wen richtet sich das Training?

Das Training richtet sich sowohl an Lehr- und StudienabgängerInnen, als auch an Stellensuchende jeden Alters auf den Regionalen Arbeitsvermittlungszentren (RAVs). Der Zugang zum Training kann auch direkt von Unternehmungen als Erstmassnahme bei Entlassungen angeboten werden.

Der Zugang erfolgt über einen persönlichen Voucher, der zum Training inklusive Coachingleistungen berechtigt.