Cornerstone Content Anytime wurde diesen Sommer als ein progressiver Content-Abonnement-Service eingeführt, der es Unternehmen ermöglicht, ihren Mitarbeitern aktuelle Inhalte zur Verfügung zu stellen, die ihnen mehr Kontrolle über den eigenen Karrierepfad und die Entwicklungspotenziale gewähren. Wie Forschungsarbeiten von Deloitte zeigen, wird dies zusehends wichtiger, da die Zeitspanne der Arbeitsplatzfähigkeiten auf nur fünf Jahre gesunken ist. Zugleich finden die Organisationen es schwierig, mit dem Tempo des Wandels Schritt zu halten, da ihre Mitarbeiterbildung und Trainingsinhalte rasch veralten.

Cornerstone Content Anytime bietet rund 3.000 videokompatible Kurse mit einer breiten Auswahl an Themen und in vielen Sprachen. Dazu gehören Kurse, die darauf ausgerichtet sind, Wissenslücken zu schließen und gleichzeitig die sogenannten Hard Skills – also konkrete Anforderungen zur Ausführung beruflicher Tätigkeiten – und Soft Skills – persönliche Attribute wie Kommunikation, kritisches Denken oder Kooperation – zu fördern. Zu den Kurskategorien gehören persönliche Entwicklung, Produktivität, Gesundheit und Mindfulness, sowie Technologie, Business Skills, Vertrieb, Service, Leadership und Management.

Der Service unterstützt auch alle Arten von modernen Lernformaten von Mikro-Learning und Makro-Learning bis hin zum sogenannten Spaced Learning (Kurse in Abschnitte unterbrochen, mit zeitlichen Abständen für Fragen/Feedback dazwischen).

Die Kurse werden kontinuierlich aktualisiert, zudem werden Content-Empfehlungen auf der Grundlage von Nutzerhäufigkeit und Feedback von Cornerstone-Usern zur Verfügung gestellt, um auch sicherzustellen, dass die besten Inhalte immer ganz oben angezeigt werden.

Neben den bereits angekündigten Partnerschaften mit CyberU, Grovo, PowerForward und TED hat Cornerstone auch strategische Kooperationen mit weiteren Anbietern im Bereiche Learning aufgebaut, darunter:

• Die Cegos Group ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich des beruflichen Lernens mit einem Katalog von über 200 eLearning-Kursen über Soft Skills in 18 Sprachen.
• Skill Pill, ein Hersteller von modernen, packenden und qualitativ hochwertigen Inhalten für das Micro-Learning, die über mobile Geräte, Tablets und PCs abgerufen werden können.
• BizLibrary, ein führender Anbieter von Online-Mitarbeiterschulungslösungen mit über 6.000 Online-Seminaren und interaktiven Videokursen zu einer Vielzahl von Themengebieten und Sprachen.

Cornerstone Content Anytime nimmt in Verbindung mit der neuen Cornerstone Learning-Plattform einen ganzheitlicheren Ansatz für Corporate Learning ein, indem sie Organisationen mehr personalisierte Lerninhalte und Mitarbeiter-zentrierte Funktionalitäten anbietet, die sich an den Bedürfnissen von Unternehmen orientieren.