Open Badges-Standard

Udemy führt Integrated Skills Framework ein

München, August 2023 – ELearning Anbieter Udemy bietet seinen Geschäftskunden ab sofort eine neue Zertifizierungsmöglichkeit an. Sie wurde als Teil eines Integrated Skills Framework eingeführt, das Unternehmen dabei helfen soll, sich in der komplexen Landschaft technischer Qualifikationen zurechtzufinden. Durch den Einsatz von Udemy-Lösungen können Unternehmen ihre aktuelle Kompetenzsituation bewerten, kritische Wissenslücken identifizieren und ihren Mitarbeitern einen effektiven Weg zu Erwerb und Validierung technischer Kompetenzen bieten. 

Zu diesem Zweck hat Udemy auch eine Partnerschaft mit 1EdTech geschlossen, um den Open Badges-Standard auf seine Plattform zu bringen. So können Mitarbeiter diejenigen Kursinhalte identifizieren, die sie auf die gefragtesten technischen Zertifizierungen und überprüfbaren Nachweise wie AWS, Azure und mehr vorbereiten.

"Vor allem in der IT ist das Entwicklungstempo enorm. Mitarbeiter müssen sich ständig weiterbilden, um mit allen Innovationen Schritt zu halten. Damit Wissens- und Kompetenzlücken erst gar nicht entstehen, bedarf es eines zum Innovationstempo passenden kontinuierlichen Weiterbildungsangebotes auf dem neuesten Stand. Unsere kuratierten Lernpfade zur Vorbereitung auf Zertifikatsprüfungen bieten genau das und werden stets aktuell gehalten. Davon profitieren Unternehmen und Mitarbeiter: Die Unternehmen können nachweisen, dass ihre Mitarbeiter auf dem neuesten Kompetenzstand sind, und die Mitarbeiter erhöhen ihren eigenen beruflichen Wert mit jedem erworbenen Zertifikat", sagt Wiebke Opterweidt, Strategic Account Executive bei Udemy. 

Das neue Zertifizierungsangebot dient zusammen mit dem Integrated Skills Framework als praktischer Leitfaden, mit dem Unternehmen drei kritische Phasen des Kompetenzaufbaus effektiv angehen können: Identifikation, Vorbereitung und Nachweis.

Identifikation:

  • Udemy stellt eine Plattform bereit, die einen Überblick über die wichtigsten technischen Fähigkeiten bietet, die heutige Belegschaften benötigen. Sie enthält Informationen zu fast 200 gefragten technischen Zertifikaten und Fähigkeitsnachweisen.
  • Mit dem Insights Intelligence-Angebot können Unternehmen Trends verfolgen, ein Benchmarking unter Branchenkollegen vornehmen und unternehmensweite Initiativen zum Ausbau von Kompetenzen setzen orchestrieren.*

Vorbereitung:

  • Im Zertifizierungsvorbereitungszentrum befinden sich kuratierte Lernpfade und praktische Übungen und Bewertungen. So können Lernende sich mit Hilfe von Experten aus der Praxis auf die Prüfungsanforderungen begehrter Zertifikate wie AWS, Azure und PMP vorbereiten.
  • Im Schulungs-Dashboard können Mitarbeiter ihren Fortschritt verfolgen. Sie erhalten eine Mitteilung, wenn sie bereit für die Prüfung sind und haben über das Dashboard Zugriff auf die Informationen, die für die Anmeldung zur Prüfung beim offiziellen Zertifikatsaussteller erforderlich sind.

Nachweis:

  • Mitarbeiter können Badges nahtlos in die Udemy-Plattform importieren, dem Arbeitgeber somit den Erwerb neuer Fähigkeiten signalisieren und den Meilenstein in sozialen Netzwerken mit Kollegen und anderen Kontakten feiern.
  • Das Kunden-Dashboard gibt Managern und Learning & Development-Verantwortlichen wichtige Einblicke in die Fähigkeiten, die ihre Mitarbeiter derzeit besitzen, kürzlich erworben haben oder die ihnen noch fehlen, um Qualifikationslücken im Unternehmen zu schließen.

Managementteams müssen sich heutzutage in einer komplexen makroökonomischen Umgebung behaupten und ein beispielloses Innovationstempo bewältigen. Infolgedessen ist die Nachfrage nach spezialisierten Fähigkeiten stark gestiegen. Gleichzeitig berichten 87 Prozent der Führungskräfte von signifikanten Kompetenzlücken innerhalb ihrer Unternehmen. Und das Problem wächst: Experten prognostizieren, dass 2030 allein in Deutschland bis zu vier Millionen Stellen aufgrund des Fachkräftemangels unbesetzt bleiben könnten, weltweit sind es über 85 Millionen Stellen. Um dieser kritischen Herausforderung zu begegnen, haben 98 Prozent der Führungskräfte einen transformativen Wandel hin zu einem kompetenzbasierten Unternehmensmodell vorgenommen. 

"Eine der größten Herausforderungen, mit der unsere Unternehmenskunden derzeit konfrontiert sind, besteht darin, dass sie die technische Kompetenzlandschaft innerhalb ihres Unternehmens nicht einschätzen und validieren können. Sie können nicht sicherstellen, dass ihre Mitarbeiter über die nötigen Fähigkeiten verfügen, um strategische Geschäftsergebnisse sowohl heute als auch in Zukunft zu erreichen", sagt Stephanie Stapleton Sudbury, President, Udemy Business.
"Mit dem Integrated Skills Framework bieten wir Unternehmen eine übersichtliche und ganzheitliche Möglichkeit, den status quo zu evaluieren, fundierte Entscheidungen über Lern- und Weiterbildungsbedarfe zu treffen, die Entwicklung von Kompetenzen zu beschleunigen sowie Zertifizierungen und Validierungen verfügbarer und transparenter zu machen."

Die Zertifizierungsvorbereitung kommt bei Udemy-Kunden gut an: Ein großer Anbieter für professionelle Dienstleistungen konnte beispielsweise mehr als 4.500 Mitarbeiter qualifizieren, um den steigenden Anforderungen seiner Kunden an Fachkenntnisse im Bereich Cloud-Computing gerecht zu werden. Dank der maßgeschneiderten Lernwege erzielten die Mitarbeiter eine beeindruckende Erfolgsquote von 84 Prozent bei der ersten Prüfungsteilnahme. 

Die Zertifizierungsvorbereitung und die neuen Funktionen sind zunächst nur für Udemy Business-Kunden verfügbar. In den kommenden Monaten wird das Zertifizierungsvorbereitungszentrum allen Udemy-Lernenden zur Verfügung stehen.