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Auf der LEARNTEC – Europe’s #1 in digital learning – werden vom 6. bis 8. Mai 2025 in Karlsruhe die Top-Trends, Tools und Innovationen rund um digitales Lernen vorgestellt. Und wer sich darüber hinaus für moderne Arbeitskultur, agile Methoden, New Leadership & Co. interessiert, sollte unbedingt auch auf der parallel stattfindenden NEW WORK EVOLUTION vorbeischauen. Jetzt ein Freiticket sichern!

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Lernen gestalten

L&Dpro Online Konferenz 2026: Impulse für wirksames Lernen in Unternehmen

L&DPro Online Konferenz 2026
Mannheim, April 2026 - Vom 28. bis 30. April 2026 bringt die L&Dpro Online Konferenz erneut Learning-&-Development-Expert:innen, HR-Verantwortliche und Entscheider:innen virtuell zusammen. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie Lernen im Unternehmensalltag nicht nur angeboten, sondern tatsächlich wirksam gestaltet werden kann. Das Format setzt auf kompakte, praxisnahe Wissensvermittlung: Jede Session umfasst 30 Minuten Vortrag, gefolgt von 15 Minuten Q&A.

Die Konferenz findet jeweils von 09:00 bis 12:00 Uhr statt und bietet ein durchgehend fokussiertes Programm ohne Pausen zwischen den Sessions. Die Teilnahme ist kostenfrei und richtet sich an Entscheider:innen sowie Fach- und Führungskräfte aus HR und Personalentwicklung.

Keynotes (jeweils um 9 Uhr):

  • Dienstag, 28. April 2026: Nadine Vöhringer (FESTO SE & Co. KG) – "Walk the Talk: Was Lernen heute wirklich leisten muss und wie gut wir es selbst vorleben"
  • Mittwoch, 29. April 2026: Teresa Moreno – "Vom Lernziel-Chaos zur fokussierten Wirkung: Warum dein Training eine Big Idea braucht"
  • Donnerstag, 30. April 2026: Meike Leue – "Skills-based Organization – Die Frage ist nicht, ob Skills wichtig sind – sondern ob Ihr Unternehmen nach Skills organisiert sein sollte"

Auch über die Keynotes hinaus diskutieren die weiteren Speaker – darunter 360Learning, Gemsensprung GmbH, Bots and People Product GmbH, Studytube GmbH, LeadersRoom, Omnora GmbH sowie 3spin GmbH & Co. KG – zentrale Herausforderungen der Branche. Im Fokus stehen dabei die nachhaltige Verankerung von Lernkultur, der sinnvolle Einsatz digitaler Lernformate sowie die Frage, wie Weiterbildung messbar zum Unternehmenserfolg beitragen kann.

Die L&Dpro Online Konferenz bietet damit eine niedrigschwellige, gleichzeitig inhaltlich fundierte Plattform für alle, die Learning & Development zukunftsfähig aufstellen und wirksam gestalten wollen.