Teams bringen hohe Effizienz und enormes Innovationspotenzial mit sich. Doch wo viele verschiedene Einflüsse zusammenkommen, entsteht auch großes Konfliktpotenzial, wodurch die Einzel- und Teamentwicklung stagnieren kann.

Deshalb ist es wichtig, die Wechselwirkung innerhalb eines Teams als großes Ganzes zu verstehen. Das systemische Coaching hilft, selbstständig aus dem Status quo auszubrechen und bisher nicht realisierte Möglichkeiten zu entdecken.

Ein ständiger Wechsel der Perspektive ermöglicht es, neue Handlungsmöglichkeiten zu erschließen. Coaching-Experte Markus Edenhauser präsentiert außerdem, wie Denkblockaden durchbrochen werden, um Veränderungsprozesse voranzutreiben.

Weitere Themen des Webinars: 

• Systemisches Coaching: Welche Beratungsformen, Anlässe und Zielgruppen es gibt
• Systemtheorie: Warum es wenig Theorie für ein Grundverständnis braucht
• Systemische Schleife: Wie sie effektivere Coaching-Sitzungen ermöglicht
• Anwendungsbereiche: In welchen Situationen systemisches Coaching einen Mehrwert stiften kann
• Fragestellungen & Interventionen: Welche Interventionen schnell angewandt werden können