Hier ein Auszug aus den Ergebnissen der Exchange Studie 2015 unter mehr als 250 Teilnehmern aus HR und Weiterbildung inklusive C-Level-Management international erfolgreicher Unternehmen. 

• 92% arbeiten bereits mit eLearning im Unternehmen
• Bei 82% der Unternehmen gehören mobile Geräte zum Alltag, aber nur 35% nutzen sie zum Lernen.
• Unsicherheiten beim Datenschutz sind noch immer für 24% ein Problem, wenn es um eLearning geht.
• Nur 17% nutzen das Potenzial von Cloud-Systemen und BigData im Bereich HR für ihr Unternehmen

Neue Themen 2016
In diesem Jahr liegt die Fokus der Studie neben eLearning auf Strategien zur langfristigen Mitarbeiterbindung und der Messbarkeit von Erfolgen im Bereich Talent Management und der Weiterbildung neuer Mitarbeiter.
Die aktullen Ergebnisse der Speexx Online-Studie werden exklusiv im Rahmen von Speexx Exchange am 30. November in Berlin vorgestellt.