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Düsseldorf, Juni 2026 - (von Thorsten Rusch, Cornerstone OnDemand) Der Veränderungsdruck ist in vielen Unternehmen aktuell so hoch wie selten zuvor. KI verändert Rollen, Prozesse und Anforderungen an Fähigkeiten oft schneller, als Organisationen darauf reagieren können. Gleichzeitig fehlt vielerorts ein klarer Ansatz, wie sich dieser Wandel wirksam in den Arbeitsalltag übersetzen lässt. Genau hier wird Lernen zum zentralen Treiber: Nicht als begleitende Maßnahme, sondern als kontinuierlicher Prozess, der Mitarbeitende befähigt, sich im laufenden Wandel zu orientieren und anzupassen.

Stuttgart, Juni 2026 - Die Know How! AG zählt zu den etablierten Anbietern digitaler Weiterbildung in Deutschland und hat ihre Führung neu aufgestellt. Zum 1. Juni hat Sebastian Gauter den Vorstand übernommen. Mit dem Wechsel an der Spitze setzt das Unternehmen einen weiteren Schritt in seinem Transformationsprozess.

München, Juni 2026 – Coursera, eine weltweit operierende Online-Lernplattformen, hat mit Ollie eine neue eigenständige Microlearning-App entwickelt, die kontinuierliches Lernen durch kompakte, klar strukturierte Lerneinheiten unterstützt. Jede Einheit konzentriert sich auf ein einzelnes Thema und lässt sich in wenigen Minuten abschließen. Aktive Wiederholung hilft dabei, das Gelernte nachhaltig zu festigen und abrufbar zu machen.

Zürich, Juni 2026 - Florian Gnägi ist die treibende Kraft hinter OpenOlat sowie Gründer und Geschäftsführer der frentix GmbH. Seit über 20 Jahren prägt er die Entwicklung digitaler Lernlösungen und teilt im Gespräch seine Einschätzungen mit - zu Trends, Herausforderungen und Zukunftsperspektiven der Bildungstechnologie.

Garmisch-Partenkirchen, Juni 2026 - KI verändert Marketing schneller als je zuvor. Doch welche Ansätze schaffen tatsächlich mehr Relevanz für Kunden – und welche führen eher zu Skepsis? Antworten liefert die 19. Digitalkonferenz "Personalisierung & KI Trends" vom 07. bis 09. Juli 2026.