Themen
Corporate eLearning
Auch eLearning bei xx.well.com auf Wachstumskurs
Hamburg, Februar 2012 - Als eines der ersten Online-Coaching-Unternehmen im Themenfeld Gesundheit konnte sich xx-well.com seit zwölf Jahren etablieren. Mit einem rasanten Wachstum im Internet-Business und dem Mega-Trend Gesundheit steigt die Nachfrage nach personalisierten Kundenangeboten. Denn immer mehr Unternehmen erkennen den großen Nutzen interaktiver Online-Coaches als Kundenbindungsinstrumente und eLearning-Programme zur Mitarbeiterqualifizierung. » MEHR
AbendAkademie im virtuellen Klassenzimmer
Buxtehude, Februar 2012 - Die AbendAkademie des Instituts für Berufliche Bildung AG (IBB) richtet sich ganz speziell nach den Bedürfnissen und Ansprüchen von Berufstätigen, die sich berufsbegleitend weiterbilden möchten. So können Teilnehmerinnen und Teilnehmer auf hohem Niveau von zu Hause lernen und müssen trotzdem nicht auf einen Dozenten und den Austausch mit anderen Teilnehmern verzichten. Denn die AbendAkademie des IBB verbindet Präsenzveranstaltungen und eLearning miteinander. » MEHR
Gothaer Konzern betrachtet den "Return on Expectation"
Karlsruhe/Köln, Februar 2012 - Wenn es um erfolgreiche eLearning-Systeme und integrierte Personalentwicklung geht, wird der Gothaer Konzern häufig genannt. Mehrfach ausgezeichnet wurde bislang das Qualifizierungsmanagement, welches die Gothaer im Unternehmen einsetzt. Basis dafür ist die IBT SERVER-Technologie von time4you. Aktuell wird das System um verschiedene Komponenten erweitert. » MEHR
Neue Fachreferenten für Aus- und Weiterbildung beim DIHK
Berlin, Februar 2012 - Beim Deutschen Industrie- und Handelskammertag (DIHK) standen zu Beginn des Monats Februar verschiedene personelle Veränderungen an. Dies betrifft auch die Bereiche Aus- und Weiterbildung, deren Aufgabengebiete neu geordnet und mit erfahrenen Mitarbeitern neu besetzt wurden.
» MEHR
Office Lernen in über 50 Ländern
Stuttgart, Februar 2012 - Die mehrfach ausgezeichnete Lernsoftware und das einmalige Qualifizierungskonzept der Know How! AG ermöglicht es jedem Mitarbeiter, die neue Software zeitnah nach der Einführung effizient zu bedienen. Sie bietet eine bedarfsgerechte und praxisnahe Wissensvermittlung für unterschiedlichste Zielgruppen und Einsatzbereiche. » MEHR
Know How! AG weiterhin auf Wachstumskurs
Stuttgart, Februar 2012 - Die Know How! AG aus Stuttgart blickt auf ein erfolgreiches Jahr 2011 mit einem kräftigen Umsatzplus und einem deutlichen Mitarbeiterwachstum zurück. Für die Zukunft setzt man auf bewährte Konzepte wie eine umfassende, ganzheitliche Betreuung der Kunden und aktuelle Themen wie Compliance, Healthcare und Social Media. » MEHR
Innovative Technik trifft umfassendes Know-How
Stuttgart, Februar 2012 - 20 Jahre wurde nur auf ein Ziel zugearbeitet: Ihre Zufriedenheit... und in aller Bescheidenheit - nicht ohne Erfolg. So ist die Know How! AG die erste Wahl, wenn es um mehrjährige Großprojekte im eLearning geht. Die Know How! AG verfügt nicht nur über ein hochprofessionelles Projektmanagement, sie verfügt, nicht zuletzt dank des bedeutenden Mitarbeiterwachstums im vergangenen Jahr, auch über eine Vielzahl kompetenter Experten um stabile Teams aufzubauen. Zudem sind die Abeitsprozesse so optimiert, dass kosteneffizient große Mengen Content umgesetzt werden können - und das bei gleichbleibender, bewährter Qualität. » MEHR
Startschuss für die e-Sales Academy
Stuttgart, Februar 2012 - eLearning-Angebote sind längst nicht mehr ausschließlich für Großunternehmen interessant. Auch mittelständische Unternehmen haben den ungeheuren Nutzen dieser Lernmethode erkannt - so zum Beispiel ein weiterer Neukunde der Know How! AG aus 2011, der Verlag für die deutsche Wirtschaft. » MEHR
Blended Learning ist alles andere als Käse
Stuttgart, Februar 2012 - Seit mehr als fünf Jahren führt die Know How! AG ganzheitliche Beratung und Einführungsbegleitung für EDEKA durch. Nachdem der Rollout des neuen Wissensportals in allen Regionen erfolgreich abgeschlossen ist und der operative Nutzen des Wissensportals in allen Regionen begonnen hat, geht es darum weitere Zielgruppen an diese neuen Lernmethoden heranzuführen. Dazu wurde im Rahmen der jährlichen nationalen Trainertagung ein einmaliges Experiment durchgeführt. » MEHR
Die Know How! AG erweitert ihre Compliance-Reihe
Stuttgart, Februar 2012 - Als Anbieter von Compliance-Lernprogrammen zu den Themen AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) und Arbeitsrecht hat die Know How! AG sich bereits einen Namen gemacht. Diese Compliance Themen werden nun ergänzt durch die Selbstlernprogramme "Grundlagen Compliance", "Anti-Korruption" und "Arbeitssicherheit". » MEHR
