Der Launch von Lumesse ETWeb V11 ist Auftakt für zahlreiche Produktupdates, die im Laufe des Jahres folgen sollen.

So wird ETWeb 11 in 2012 um Talent Acquisition und umfangreiche Learning-Management-Funktionalitäten erweitert. Die integrierte Talent Management Lösung von Lumesse wird von 2.000 Unternehmen in über 70 Ländern erfolgreich eingesetzt, in der Kundenliste befinden sich globale Marken wie Vodafone, Adidas, Lufthansa, Merck, PSA Peugeot Citroen, British Airways und Carlsberg, aber auch in zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die ihre HR Arbeit strategisch ausgerichtet haben.


"Alle unsere ETWeb Kunden legen sehr viel Wert darauf, durch eine Steigerung der Nutzerakzeptanz ihrer Talent Management Lösungen und durch eine hohe Datenqualität mit vollständigen Mitarbeiterdaten im gesamten Unternehmen einen maximalen Nutzen zu erhalten", sagt Lumesse Regional Director Europe, Dr. Carsten Busch. "Wir haben unsere Kunden verstanden und bieten in der neuen Version eine vollkommen neue Nutzererfahrung, fokussiert auf einfache, intuitive Nutzung, schnellere Navigation, einfachere Eingewöhnung und bessere Kompatibilität mit allen gängigen Browsern. Lumesse ETWeb bietet die beste Verbindung aus Geschwindigkeit, Funktionalität und Nutzerfahrung aller Talent Management Lösungen auf dem Markt."

Die Nutzerakzeptanz ist der kritische Faktor für Unternehmen, die ihre Performance durch Talent Management steigern wollen. Die neue Nutzerfahrung in ETWeb 11 wurde entwickelt, um Unternehmen einen maximalen Nutzen durch einfache und intuitive Lösungen ohne umfangreiche Trainings zu bieten.

Die Datenqualität, die Produktivität der Nutzer und die Benutzerakzeptanz wird durch schnellere Reaktionszeiten, verbesserte Navigation sowie schnellere und leistungsfähigere Reporting- und Suchfunktionalitäten gesteigert.

Das neue, interaktive und konfigurierbare Talent Profil arbeitet nach dem gängigen Social Network Prinzip. Mitarbeiter hinterlegen Ihre persönlichen Daten, vernetzen sich mit anderen Kollegen, formulieren ihre Ziele und können ihre Performancedaten sowie Karrierepläne einsehen. Dabei haben sie jederzeit die volle Kontrolle über ihre Daten. Für Manager bedeutet das: Deutliche Steigerung der Produktivität und Effektivität der täglichen Aufgaben, denn Informationen über potentielle Entwicklung, Retention Risiko, Stärken, Vergütung und Leistung sind im Profil hinterlegt.

Lumesse ETWeb wird bereits von einigen der weltweit größten Unternehmen eingesetzt. Die verbesserte Skalierbarkeit der Version 11 macht es einfacher, Verbindung von hunderten oder tausenden Mitarbeitern zu unterstützen. Organisationen können von niedrigeren Costs-of-Ownership, von reduzierten Infrastrukturbedarf und größerer Kompatibilit profitieren. Entsprechend der Lumesse Philosophie hat der Kunden die Wahl. Lumesse ETWeb v11 kann on-premise im Rechenzentrum installiert oder in einem der globalen Rechenzentren von Lumesse gehostet werden. Lumesse garantiert weltweite Unterstützung in Training und Implementierung.

Lumesse ETWeb v11 ist kompatibel zu allen gängigen Web-Browsern und Office-Anwendundung, verfügt über verbesserte Reportingfunktionalität zu detaillierten HR- und Mitarbeiter-Informationen und erleichtert die umfangreiche Darstellung der Personal- und Organisationsstruktur.

Lumesse Regional Director Europe Dr. Carsten Busch ergänzt: "Mit Lumesse ETWeb v11 bieten wir unseren Kunden in 2012 zahlreiche weitere Funktionen, wie die vollständige Integration von eLearning mit Lumesse Learning Gateway und weiterer Learning Funktionalitäten. ETWeb ist dadurch eine vollständig integrierte Lösung für den gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeiters und entspricht den Anforderungen der größten und modernsten Unternehmen weltweit."