Die eLearnings sind als eTraining konzipiert. Sie begleiten die Teilnehmer bei der Kompetenzentwicklung und geben konkrete Handlungsimpulse. Ziel ist die Erweiterung des Verhaltensrepertoires der Teilnehmer.
Für schnelles und effektives Lernen sind die Inhalte im Schwerpunkt videobasiert umgesetzt. Handlungen, Theorien und Verhaltensweisen werden anschaulich und nachvollziehbar dargestellt. Übungen unterstützen die Verstetigung des Gelernten und Transferaufgaben helfen bei der Einübung neuer Verhaltensweisen. Die eTrainings sind für das selbstorganisierte Lernen konzipiert. Sie können auch als Bausteine für komplexe Lernarchitekturen und für Blended Learning genutzt werden.
Personaler und HR-Experten erhalten Testzugänge zu allen Neuerscheinungen.