Internationales

Boston (USA), März 2020 - Valamis, ein weltweiter Anbieter von digitalen Lerntechnologien und Personalentwicklung, hat eine globale strategische Partnerschaft mit Harvard Business Publishing Corporate Learning angekündigt, um Zugang zu den Inhalten und Lernerfahrungen der Organisation zur Führungskräfteentwicklung zu erhalten. Die neue Partnerschaft wird die branchenführenden Inhalte von Harvard Business Publishing innerhalb der Valamis - Learning Experience Platform (LXP) verfügbar machen.

Kassel/Mumbai, November 2019 - Mit dem Schwerpunkt Netzintegration erneuerbarer Energien hat das Fraunhofer IEE aus Kassel gemeinsam mit Partnern aus der Industrie und dem indischen Institut IIT Mumbai ein Capacity-Building-Programm für die Energiewende in dem zweitbevölkerungsreichsten Land der Erde gestartet. Das von der Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit GIZ initiierte Schulungsprogramm richtet sich an Mitarbeitende indischer Netzbetreiber, die im Netzbetrieb und ­-management tätig sind. Das Trainingsprogramm kombiniert Online- und Präsenzmodule in Themenfeldern wie Erzeugung, Vorhersage, Systemintegration, Regelung und Visualisierung erneuerbarer Energien sowie Marktmechanismen, Regulatorik und Politik.

Karlsruhe / Prag / Los Angeles, September 2019 - VRgineers, Entwickler und Hersteller von VR-Lösungen für Unternehmen, und R3DT, ein Anbieter von VR-Software zur Erstellung virtueller Prototypen, haben eine Partnerschaft angekündigt, die es den beiden Unternehmen ermöglicht, ein praktisches Hard- und Softwarepaket für Wirtschaftsingenieure für die Planung und Überprüfung von Produktionsabläufen bereitzustellen.

Utrecht (NL), August 2019 - Learned.io ist eine Plattform, die es Fachleuten ermöglicht ihre Arbeits- und Lernerfahrungen in eine neue Art von Lebenslauf zu übersetzen. Das beinhaltet nicht nur eine Liste der Arbeitgeber, sondern auch eine Liste aller Fähigkeiten und Kompetenzen, die sie im Laufe der Jahre entwickelt haben. Darüber hinaus können Arbeitgeber, Ausbilder oder Kollegen Feedback zu Erfahrungen und Kompetenzen geben. "Einen Skill-Passport", so nennt Mitbegründer Joost Kuijf das Konzept des Start-ups in Utrecht.