CHECK.point eLearning

Themen

Datenschutz & Geldwäsche

lawpilots sensibilisiert Mitarbeitende von Kanzleien

Berlin, Oktober 2023 - Die Digitalisierung spielt im Kanzleialltag eine immer größere Rolle und bedeutet für Anwält:innen, Notar:innen und Wirtschaftsprüfer:innen nicht zuletzt eine Erleichterung der täglichen Arbeit und höhere Effizienz. Gleichzeitig wachsen aber die Anforderungen an die IT-Sicherheit sowie den Datenschutz und auch die Prävention von Geldwäsche rückt mehr in den Fokus.

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"start & go"

FinTech growney setzt auf Compliance Kurse von M.I.T e-Solutions

Friedrichsdorf, Februar 2023 - Die digitale Vermögensverwaltung growney setzt für die Compliance Schulung ihrer Beschäftigten Online-Kurse von M.I.T ein. Konkret geht es um Lernprogramme zu Geldwäsche-Prävention, Wertpapier-Compliance und Betrugsbekämpfung für Finanzdienstleister. Dafür nutzt growney das "start & go" Paket des Frankfurter eLearning-Spezialisten.

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Online-Training

X-CELL: Von Antikorruption bis Exportkontrolle

Düsseldorf, September 2020 - Der eLearning-Anbieter X-CELL AG hat das Trainingsangebot im Bereich Compliance erweitert. Die Online-Trainings zu den Themen Antikorruption und Kartellrecht können einzeln und oder als Trainingsreihe zielgenau eingesetzt werden. Die Themen Geldwäsche/Terrorismusfinanzierung und Exportkontrolle ergänzen das Portfolio.

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M.I.T e-Solutions

Compliance-Lernprogramme für Banken und Versicherungen

Friedrichsdorf, Juni 2016 - M.I.T erweitert sein Compliance-Angebot um Lernprogramme für die Versicherungswirtschaft und Banken: Mit den eLearning Kursen "Kartellrecht für Versicherer" und "Geldwäsche für Banken" unterstützt M.I.T ab sofort beide Branchen, die speziellen regulatorischen Anforderungen unterliegen. Enthüllungen wie die "Panama-Papers" oder die Reform des europäischen Versicherungsaufsichtsrechts durch Solvency II erhöhen den regulatorischen Druck auf Finanzdienstleistungsunternehmen.

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troodi

L&D Trend Umfrage

2024 neigt sich dem Ende zu und damit starten die Vorbereitungen für das nächste Jahr. Welche Trends werden in 2025 die L&D Branche prägen? Was sind die größten Herausforderungen für Personalentwickler:innen und wie können sie ihnen begegnen? Nehmen Sie sich fünf Minuten Zeit!