Zusammen mit weiteren Gesprächspartnern erörtert Lea Buchmüller, Head of Academy bei der STAUFEN.AG, welche Neuerungen sich auch im eLearning-Bereich ergeben haben und inwieweit diese nachhaltig Bestand haben werden. 

Es gilt zu klären, wie die negativen Auswirkungen der Krise durch flexible Umsteuerungen aufgefangen und kompensiert werden konnten bzw. welche Chancen sich hierdurch für die Zukunft ergeben.

• Sollte man Personalentscheidungen überdenken, unter Zugzwang getroffene Strategieplanungen revidieren, Präsenztrainings gänzlich aussetzen?
• Welche Anpassungen können wieder zurückgenommen und welche sollten weiter ausgebaut werden? 

Moderne eLearnings konnten verhindern, dass sich durch Kontaktbeschränkungen während der vergangenen Jahre größere Lücken in der Weiterbildung auftaten. Homeoffice, Webinare und Web Based Trainings sind inzwischen bereits zum Standard gereift, wodurch die Notwendigkeit der Vernetzung innerhalb von Unternehmen hervorgehoben und priorisiert wurde. Gleichzeitig wird deutlich, dass dezentrales Arbeiten und Lernen nur einzelne Schritte sind, die den Beginn des vor uns liegenden digitalen Weges markieren.
Die Analyse der bewältigten Krise hilft dabei, die gegenwärtige Situation richtig einzuschätzen und daraus Maßnahmen für die Zukunft abzuleiten.
Alle vier Wochen folgt ein aktuelles Expertengespräch zu verschiedenen, spannenden Themenbereichen rund ums digitale Lernen. Über die bevorstehenden Termine, Themen und Gäste informiert der FKC-Newsletter.