Mit Intensivworkshops

Wissensmanagement in Technik und Instandhaltung

Berlin, März 2013 - Wissen effizient zu nutzen entwickelt sich für Unternehmen immer mehr zum Erfolgsfaktor. Die 2. Jahrestagung Wissensmanagement in Technik und Instandhaltung vom 10. bis 11. April 2013 in Düsseldorf greift die Herausforderung auf, Wissen und Erfahrung von Mitarbeitern auf gemeinsame Ziele auszurichten und kontinuierliche Verbesserungsprozesse in der Firmenkultur zu verankern.




Ein spannendes Programm mit Praxisberichten und Diskussionsrunden vermittelt Teilnehmern einen überzeugenden Einblick in die strategische Bedeutung integrierten Wissens in Engineering, Anlagen- und Betriebstechnik, Instandhaltung und technischen Projekten.

Vorträge von BASF, EnBW, Heidelberger Druckmaschinen, ThyssenKrupp Steel Europe, Wackerchemie und Witzenmann versprechen Impulse für die Arbeitsgruppen, die den Transfer in die betriebliche Praxis vorbereiten.


Die Themen reichen von den fünf Nutzendimensionen des Wissensmanagements über prozessintegriertes Lernen und die Weitergabe von Erfahrungswissen bis zum wertschätzenden Umgang mit den Mitarbeitern und einer offenen Kommunikationskultur.



Neben einem ausführlichen Vortragsprogramm und zahlreichen Diskussionsmöglichkeiten bietet sich den Teilnehmern am Vortag der Veranstaltung die Gelegenheit, ausgewählte Aspekte zu vertiefen. Hierbei können sie zwischen zwei parallelen Intensivworkshops wählen: "Wissenssicherung mit Storytelling - das Potenzial narrativer Methoden in Technik und Instandhaltung" und "Lean Management in Technik und Instandhaltung - mit relevantem Wissen kontinuierlich Zukunft gestalten".