Köln, Oktober 2008 - Das Deutsche Institut für Marketing (DIM) stellt seine neue Studie "Marketing im Weiterbildungsmarkt 2008/2009" vor. Die Studie, in der 200 Trainer sowie 130
Personalentscheider befragt wurden, liefert interessante und umfassende Erkenntnisse über den gesamten Weiterbildungsmarkt. Im Mittelpunkt standen sowohl die Aktivitäten der Bildungsanbieter, also der Trainer, Berater und Speaker als auch die Anforderungen der Bildungsnachfrager wie Personalentwickler, Geschäftsführer und Fachexperten.
Einige zentrale Studienergebnisse:
92,5% aller Unternehmen der Studie setzen Dienstleister ein, um
Weiterbildungsmaßnahmen durchzuführen. Informationsquellen und -kanäle der Probanden für Bildungseinrichtungen sind hauptsächlich Empfehlungen, Selbstüberzeugung live
gesehener Trainer und das Networking. Die Qualität der Leistung, Kundenorientierung und Kundenanpassung sind die wichtigsten Auswahlkriterien für Beauftragungen, der Preis
hingegen wird als peripher eingestuft.
Auch auf der Seite der Bildungsanbieter gibt es interessante Fakten: Potenzielle Kunden werden hauptsächlich durch Networking, Internet und Telefonakquise gewonnen. Der
durchschnittliche Tagessatz der Bildungsanbieter liegt bei 2.032 €; es gibt signifikante Unterschiede in der Gehaltsstruktur bezüglich der Berufserfahrung, des zu bearbeitenden Marktsegments, der Spezialisierung und der beruflichen Einordnung.
Die Studie wurde nach 2003 und 2005 nun zum dritten Mal vom Deutschen Institut für Marketing durchgeführt. Realisiert wurde die Studie mit Unterstützung von Speakers Excellence, BDVT e.V., Trainertreffen, German Speaker Association GSA, Jünger Medien, Gabal e. V. sowie dem Gabal Verlag.
Die Studie ist unter der ISBN 978-3-9377-6305-7 im Handel oder beim Deutschen Institut für Marketing in Köln zu bestellen.
