Lernkultur

Heddesheim, Dezember 2024 - (von Anne M. Schüller) In vielen etablierten Unternehmen findet sich eine angstvolle Fehlerkultur. Dagegen haben viele Jungunternehmen längst verstanden: Nur da, wo nichts passiert, passieren garantiert keine Fehler. Lernen ist ohne Fehler einfach nicht möglich. Sie sind der Preis für den Fortschritt. Denn wer sich nie verirrt, findet auch keine neuen Wege.

Frankfurt a.M., Dezember 2024 - (von Franziska Kövener) Solange wir arbeiten, lernen wir auch. Ob es darum geht, sich auf eine Weiterbildung vorzubereiten, eine Abschlussarbeit zu verfassen oder eine Präsentation zu halten – nicht jedem fällt das leicht. Hier kommt Lerncoaching ins Spiel. Es ist ein vielseitiges Werkzeug, das nicht nur für Auszubildende, sondern für alle Mitarbeitenden enorme Vorteile bietet. Durch die Stärkung der Lernkompetenz und des Vertrauens in die eigene Lernfähigkeit werden Mitarbeitende flexibler und können Veränderungen besser bewältigen.

Kissing, März 2024 - Über kaum ein Thema wird in Unternehmen und bei Mitarbeitenden zurzeit öfters gesprochen, als über die persönliche Weiterentwicklung. Das Event bietet Gelegenheit, sich mit Experten und Fachkolleg:innen von anderen Unternehmen auszutauschen, bewährte Praktiken zu teilen und neue Ansätze zu erkunden, um Soft Skills zu fördern und eLearning-Initiativen effektiv in Unternehmen zu integrieren.

Berlin, Januar 2024 - In einer sich rapide verändernden Arbeitswelt sind die Future Skills der Schlüssel zum Erfolg. Warum lohnt sich der Fokus auf Future Skills? Und wie lassen sich diese am besten in das Corporate Learning integrieren? Die Bildungsexperten von LinguaTV haben die wichtigsten Vorteile und Erfolgsfaktoren - aus ihrer Sicht - zusammengefasst.