Themen
selbstgesteuertes Lernen
Content & ROI – den Wert von Inhalten maximieren
Düsseldorf, Oktober 2024 - In einer sich ständig wandelnden digitalen Welt wird es immer wichtiger, den Wert von Content messbar zu machen und den Return on Investment (ROI) im eigenen Unternehmen zu optimieren. Hierzu bietet Cornerstone OnDemand am 21. November 2024 um 10 Uhr ein kostenloses Webinar an, das von zielgerichteter Content-Strategie und leistungsstarken Tools handelt.
» MEHRWie Festo selbstgesteuertes Lernen im Unternehmen fördert
Esslingen, November 2023 - Ob Produktwissen, Verhandlungskompetenz oder neue Fertigungsprozesse: Die Weiterbildungswelt in vielen Industrieunternehmen ist umfangreich und vielfältig. Der Innovationsführer für Automatisierungslösungen Festo organisiert die innerbetriebliche Weiterbildung seit Jahren mit einem Lernmanagementsystem. Vor einiger Zeit wurde die interne Lernstrategie überarbeitet mit dem Ziel, Lernen und Arbeiten stärker zu verschmelzen.
» MEHREffizientes Onboarding mit nectar LMS
München, November 2022 – Exklusive Einblicke in das nectar LMS gewährt ein Video. Saskia Michalkiewicz und Alynn Tongrod aus dem LMS- sowie dem Produktionsteam von Fischer, Knoblauch und Co. stellen die wichtigsten Features von nectar auf dem YouTube-Kanal des eLearning-Dienstleisters in deutscher und englischer Sprache vor.
» MEHRELearning im Spotlight – Impulse für die Praxis
München, März 2022 - User-generated Content, Lerninhalte selbst erstellen – am besten mit den eigenen Mitarbeitenden – statt die Produktion auszulagern, hat viele Vorteile. Es muss kein Dienstleister gebrieft werden und die Unternehmen wissen selbst am besten, was die Lernenden brauchen. Diese und weitere Vorteile von User-gererated Content und was es bei der Konzeption zu beachten gibt, verrät das neue Whitepaper "eLearning im Spotlight" von youknow.
Tägliche Webinare rund um die digitale Aus- und Weiterbildung
Aachen/Berlin, Oktober 2020 - Am 16. November startet die Webinar-Powerwoche von inside und Cornelsen eCademy rund um die digitale Aus- und Weiterbildung. Dazu finden vom 16. bis 20. November täglich kostenlose Webinare zu aktuellen Themen der betrieblichen Aus- und Weiterbildung statt. Fachexperten und Akteure aus der Bildungsbranche kommen zu Wort, berichten über ihre Erfahrungen, stellen Lernlösungen und Praxisbeispiele vor, geben Impulse und anwendungsorientierte Tipps zur Didaktik.
Webinar-Reihe rund um die digitale Aus- und Weiterbildung
Aachen, September 2020 - "UPLOAD!" die gemeinsame Webinar-Reihe von inside und Cornelsen eCademy rund um die digitale Aus- und Weiterbildung geht weiter – und zwar am 1. Oktober mit einem aktuellen Thema: "Virtuelle Teams und Konflikte - so einfach und effizient erstellen Sie Ihre individuelle Lerneinheit dazu". Lisa Eisele, Pädagogin eLearning bei inside, zeigt wie Rapid Learning in der Praxis funktioniert und erstellt gemeinsam mit den Webinar-Teilnehmern in 30 Minuten ein digitales Lernmedium zu diesem Thema.
Workhacks für den Wandel bei BASF
Karlsruhe/Berlin, Dezember 2019 - "Wir haben uns auf den Weg gemacht, eine neue Logik in unserem Unternehmen einzuführen. Sie basiert auf Offenheit, Zusammenarbeit und Interaktion. In Netzwerken entstehen innovative Ideen, ein neues Selbstverständnis von Miteinander und neue Märkte. Nicht nur Spezialisten werden künftig die Ideengeber sein. Stattdessen sprießen neue Gedanken aus dem lebendigen Austausch zwischen den Menschen." So beschreibt Patricia Ohnhaus, Personal Development der BASF Services Europe GmbH in Berlin das Thema, über das sie am 30. Januar um 11.30 Uhr auf dem LEARNTEC-Kongress spricht.
"Entdecken Sie eine Welt des Lernens ohne Grenzen"
Berlin, September 2019 - Die OEB hat ihr Konferenzprogramm für die diesjährige Veranstaltung vom 27. bis 29. November im Hotel Intercontinental Berlin bekannt gegeben. Zur 25. Auflage der OEB und Learning Technolgies, legt die Konferenz den Fokus auf folgende Schlüsselthemen: KI, Blockchain im Bildungswesen, selbstgesteuertes Lernen am Arbeitsplatz, immersives Lernen mit Budgeteinschränkungen, Lernräume im digitalen Zeitalter, Studierende als Changemaker des digitalen Wandels, Hologramme als Bildungstools, Beschäftigungszentrierte Lernleistungen, Einfluss staatlicher Regelungen auf das private Bildungswesen sowie Agile L&D-Teams.
Wandel und Komplexität als Motor für lebenslanges Lernen
Saarbrücken, März 2017 - Durch die Digialisierung werden klassische Arbeitsplätze umgestaltet, da Tätigkeiten obsolet werden, die bis vor Kurzem noch elementarer Bestandteil des Arbeitsalltags waren. Ebenso kommen, getrieben durch eine zunehmend individuelle Fertigung und Innovationszyklen, die so kurz sind wie noch nie, neue Aufgaben hinzu – sei es im Bereich Produktgestaltung, Qualitätsmanagement sowie in der Fertigung selbst. In solchen hochdynamischen Arbeitskontexten stehen Mitarbeiter immer wieder vor der Herausforderung, aus der Komfortzone namens "Routine" herauszutreten und sich stets neue Kompetenzen anzueignen, um bei all dem Innovationsdruck nicht ins Hintertreffen zu geraten. Christian Wachter, Vorstandssprecher der IMC AG, beschreibt, wie sich Kompetenzerwerb im Zeitalter von Industrie 4.0 verändert.
Verschlafen Unternehmen den digitalen Bildungswandel?
Stuttgart, April 2016 - Die digitale Transformation findet derzeit noch ohne eine adäquate Veränderung in der Aus- und Weiterbildungslandschaft statt. Führende Experten für das Lernen im Betrieb warnen deshalb vor einer möglichen Bildungskatastrophe. Die PERSONAL2016 Süd versammelt am 10. und 11. Mai renommierte Kenner der Weiterbildungsszene aus Wissenschaft und Praxis in Stuttgart, die mit ihren Vortragsthemen im Forum "Corporate Learning & Working" Arbeitgeber wachrütteln möchten.
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